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    管理学原理模拟试卷五

    卷面总分:40分     试卷年份:2021    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    悲观决策法、乐观决策法、折中决策法都属于( )

    • A、风险型决策方法
    • B、确定型决策方法
    • C、不确定型决策
    • D、德尔菲法
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    内部提升有很多优点,下列不属于内部提升优点的是( )

    • A、组织内部成员对组织的历史和现状比较了解,能较快地胜任工作
    • B、有较广泛的来源以满足组织的要求,并有能力招聘到第一流的人才
    • C、可激励组织成员的进取心,努力提高本身的知识和技能
    • D、工作有变换机会,可提高组织成员的兴趣和士气,使其有一个良好的工作情绪

    “胡萝卜加大棒”的管理方法适用于管理学中的哪-一种人性假设? ( )

    • A、经济人
    • B、社会人
    • C、自我实现人
    • D、复杂人

    计划实施过程中,在保持计划总目标不变的前提下,实现目标的进程可因情况的变化而变化,使计划的执行过程具有应变力。这是指计划工作的( )

    • A、改变航道原理
    • B、灵活性原理
    • C、许诺原理
    • D、限定因素原理

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